انتاریو قانونی را تصویب می کند که از حقوق کارمندان رستوران و هتل محافظت می کند
صدها هزار نفر را تحت تاثیر قرار خواهد داد.
دولت انتاریو لایحه ای را ارائه کرده است که اگر تصویب شود، حفاظت انقلابی را برای بیش از ۴۰۰ هزار نفر شاغل در صنعت رستوران و مهمان نوازی فراهم می کند.
این اصلاحات در قانون استانداردهای اشتغال استان است که شامل دو تغییر عمده است:
- ممنوعیت کامل شیفت های آزمایشی بدون پرداخت (هر کاری باید پرداخت شود)؛
- ممنوعیت کسر خسارات مربوط به سرقت توسط بازدیدکنندگان از حقوق کارکنان (به عنوان مثال فرار بدون پرداخت صورتحساب).
دیوید پیچینی وزیر کار در مورد این لایحه اظهار داشت: «غیرقابل قبول است که هر کارگری در استان ما دستمزد خود را کسر کند یا خود را به دلیل فعالیت مجرمانه شخص دیگری در معرض آسیب قرار دهد.»
مطالعات نشان داده است که حدود یک نفر از هر 20 نفر رستوران را بدون پرداخت هزینه ترک می کند و سرقت بنزین در پمپ بنزین ها برای مشاغل انتاریو در سال 2022 بیش از 3 میلیون دلار کانادا هزینه دارد.
قوانین انتاریو در حال حاضر به کارمندان ملزم به پرداخت تمام ساعات کاری شده است، اما بسیاری از کارفرمایان از طریق شیفت های «آزمایشی» و سیستم های مجازات آنها را دور می کنند.
چیزی در مورد یک نکته
علاوه بر این، اگر از یک بانک نوبت عمومی استفاده شود (نه برای کارمندان خاص، بلکه بر اساس «پشته و اشتراک گذاری»)، اکنون کارفرمایان ملزم به اطلاع بازدید کنندگان هستند. نشانه هایی برای این منظور باید در ملاءعام منتشر شوند.
با این حال، استان به ما یادآوری کرد که این سیاست نکات فقط در صورتی قابل قبول است که کارفرمایان همان کار را با کارمندان خود انجام دهند. این کمک می کند تا اطمینان حاصل شود که کارگران خدمات آنچه بدهی دارند دریافت می کنند و درک می کنند که چگونه نکات آنها محاسبه و توزیع می شود.
تغییرات پیشنهادی همچنین از کارفرمایانی که نکاتی در مورد سپرده پرداخت می کنند، ملزم می شود تا به کارمندان خود اجازه دهند حساب نوبت خود را انتخاب کنند. این به کارمندان کمک می کند از هزینه هایی که با آن موافقت نکرده اند اجتناب کنند تا بتوانند به طور کامل به نکات خود دسترسی پیدا کنند.
